mars 19, 2009 —

April, Prévoyance Salariés

Pourquoi souscrire April Prévoyance Salariés ?

  • Afin de compenser la perte de revenu qu’occasionnerait un arrêt de travail. En effet, la plupart du temps, la Sécurité sociale ne vous verse au mieux seulement la moitié de votre salaire …
  • Afin de permettre à vos proches de s’organiser financièrement en cas de décès En effet, mis à part les dispositions spécifiques aux cadres d’entreprise, la Sécurité sociale ne verserait à vos ayant droits au plus 8.577 € en cas de décès …

April prev sal

  • Palier à l’absence éventuelle d’un contrat collectif de prévoyance ou le compléter. En effet, sauf dispositions spécifiques à votre contrat de travail, votre employeur n’est pas tenu de vous garantir une couverture complémentaire en cas d’arrêt de travail …

Qui peut y souscrire ?

Toute personne salariée en CDI, âgée au plus de 59 ans, mais dont les prestations seront assurées jusqu’à l’âge maximum de 60 ans pour les indemnités journalières et 70 ans pour la garantie décès …

Des garanties adaptées à la plupart des contrats de travail

  • Des indemnités journalières de 10 € à 80 €
  • Une franchise de 90 à 120 jours, jusqu’au 1095ème jour d’arrêt de travail
  • une rente d’invalidité de 300 € à 2.400 € par mois
  • Un capital décès jusqu’à 100.000 €
  • Une rente éducation par enfant jusqu’à 10.000 € par an
  • Une rente de conjoint jusqu’à 5.000 € par an
  • Une option de doublement des garanties en cas d’accident

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Au sujet de Yves Renaud

À l’issue d’une solide formation en gestion et comptabilité d’entreprise, j’ai débuté ma carrière professionnelle dans le domaine du marketing publicitaire et de l’édition, en parallèle à la gestion d’une entreprise familiale. Mais, foncièrement attiré par le contact direct avec le client, j’ai pris un jour la décision de suivre une formation commerciale et me suis spécialisé afin de devenir «chargé de mission » au sein de la Société Suisse d’Assurances sur la vie humaine, renommée quelques années plus tard la Swiss Life Assurances et Patrimoine. Grâce à mes acquis dans le domaine de la gestion, j’ai rapidement obtenu d’excellents résultats qui m’ont amené à être promu Inspecteur. Pendant plus de vingt ans, en tant qu’Inspecteur à différents échelons de la hiérarchie de l’encadrement du personnel de compagnie d’assurances, dans plusieurs régions de France (Sud-Est, Ouest, Sud-Ouest puis Paris), j’ai été amené dans le cadre de mes fonctions à recruter et former de nombreux collaborateurs, accompagner agents et courtiers d’assurance dans leur mission de conseils auprès de nos clients. Mais, désireux d’être au plus près des clients, de mettre directement à leur disposition mon expertise du marché de l’assurance, j’ai pris la décision en 2007 de créer mon propre cabinet de conseil : Expertise Assurances Conseil, dénommé sur le Web, ExpertAss.

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